工作職責(zé)：
一、完成新產(chǎn)品的研發(fā)與定制：
1、負責(zé)新式茶飲或中式餐飲飲品原料研發(fā)；
2、負責(zé)產(chǎn)品生命周期管理與改進；
3、負責(zé)完成新品開發(fā)指標與改進指標；
二、產(chǎn)品研發(fā)標準化建設(shè)與管控：
1、負責(zé)產(chǎn)品BOM、工藝流程、技術(shù)標準、檢驗標準、產(chǎn)品試樣與量產(chǎn)前管控、生產(chǎn)工藝支持與改善；
2、負責(zé)內(nèi)部生產(chǎn)與外部協(xié)力廠商技術(shù)支持與ECR/ECN管控；
三、負責(zé)產(chǎn)品與銷售的培訓(xùn)技術(shù)支持：
1、負責(zé)客戶接待與產(chǎn)品特調(diào)研發(fā)；
2、負責(zé)產(chǎn)品客戶提案與報價管理；
3負責(zé)產(chǎn)品銷售培訓(xùn)和銷售技術(shù)支持
四、負責(zé)產(chǎn)品的提案與研發(fā)團隊管理：
1、負責(zé)研發(fā)團隊建設(shè)、管控與研發(fā)效能提升；
2、完成公司交辦的其它工作事項
工作要求：
1、會進行市場調(diào)研、數(shù)據(jù)分析與使用；
2、熟悉茶葉或粉體或小料等研發(fā)流程與生命周期管理；
3、有快消品研發(fā)、客戶服務(wù)、產(chǎn)品提案、產(chǎn)品特調(diào)研發(fā)工作經(jīng)驗；
4、有較強的市場反應(yīng)能力和研發(fā)創(chuàng)新能力；
5、有帶領(lǐng)食品類研發(fā)團隊5人以上，3年以上帶領(lǐng)團隊管理經(jīng)驗；
6、積極主動，善于接受新事物，有創(chuàng)新思維，經(jīng)營思維和管理意識；
7、性格內(nèi)外向都可，抗壓能力強，心態(tài)好，執(zhí)著、擅于溝通。
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